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河北工会延伸拓展“女职工关爱行动”
 
2018-09-27 摘自:中工网 本文被访问次数:179

  走进石家庄常山北明科技股份有限公司正定工业园区,单身公寓里的“爱心妈妈小屋”内饮用水、酸奶、水果一应俱全,孕期及哺乳期保健知识图书和宣传牌整齐摆放,幼儿玩具种类多样……工余时,孕期、哺乳期女职工在此安静休息和哺乳。

  建好“爱心妈妈小屋”,做优“爱心妈妈小屋”品牌,是全省工会深化“女职工关爱行动”,切实增强女职工获得感、幸福感、安全感的一个缩影。近年来,全省工会女职工组织围绕中心、服务大局,发挥优势、体现特色,女职工工作取得了新进展,被省委、省政府评为履行计划生育职责成效突出奖、实施妇女儿童发展规划先进集体。这得益于省总工会延伸拓展“女职工关爱行动”,推动形成困难帮扶、心理关爱、母婴关爱、职业健康、情感关怀、就业服务“六位一体”的女职工关爱体系。

  为积极响应国家政策,贴心呵护女职工,省总工会专门下发《关于开展爱心妈妈小屋建设的通知》,在女职工较多的企事业单位和医院、学校以及商场、车站、社区(街道)、职工服务中心等公共场所推进。截至目前,省总投入资金503.1万元支持建设示范性爱心妈妈小屋1081家。同时将“爱心妈妈小屋”建设有关内容纳入新签或续签女员工权益维护专项集体合同中,融入到工会普惠化项目和职工之家建设中,真正把小屋建设成集女职工孕期休息、产后哺乳、心理疏导、育儿交流、科普宣传为一体,服务关爱女职工的温馨驿站。

  在建好“爱心妈妈小屋”的同时,省总工会将提高女职工创业就业技能水平作为重要抓手和平台,针对下岗、失业、困难女职工特别是在推进供给侧结构性改革、化解过剩产能中待岗女职工,组织开展家政服务、手工类技能培训。截至目前,省总工会投资310万元,组织开展养老、育婴、催乳等家政服务和面点、插花刺绣等手工类以及中医按摩、理疗等符合女性创业就业特点的培训60场次,培训女职工3300多名,1700余名下岗失业女职工取得相关职业资格证书。积极对接当地有资质的培训机构和有信誉的家庭服务企业,为500多名下岗失业女职工劳务输出提供平台。

  做好心理援助进企业是省总工会关爱女职工的又一项有力措施。以女职工心理咨询室、工会女职工培训学校等为阵地,通过心理咨询热线,推荐心理辅导读物、流动课堂、大讲堂等多途径多形式对女职工进行心理健康宣讲。

  “下一步,省总工会将依托互联网技术和新媒体传播手段,利用‘冀工之家’微信端APP平台,推出女职工服务系统,让女职工更加便捷地享受服务。”省总工会女工部有关负责人表示。